Thumbnail Figuur Osmaïa Nederland
Interview

Ferry stapt na 20 jaar in de rol van bedrijfsleider: “Voelt als een natuurlijke stap”

Twintig jaar geleden stapte Ferry Zwinkels binnen bij Van der Drift Hoveniers. Als stagiair, net van school. Inmiddels is hij doorgegroeid tot bedrijfsleider en kent hij het bedrijf van binnen en van buiten. Hij zag de wereld veranderen en het bedrijf meegroeien. Maar als je hem vraagt wat echt belangrijk is, antwoord hij: zorgen dat we altijd goed werk leveren, want daar worden zowel onze medewerkers als onze klanten blij van.


In deze blog blikt Ferry terug op zijn reis binnen het bedrijf, maar kijkt hij ook vooruit. Want in een markt die continu verandert, is de vraag niet alleen hoe je meebeweegt, maar vooral: hoe blijf je jezelf?


Van stagiair naar bedrijfsleider

Toen Ferry binnenkwam bij Van der Drift, stond het bedrijf op een kantelpunt. Het nieuwe pand was net gebouwd en de organisatie begon zich verder te ontwikkelen. “Ik dacht toen: dit is gewoon een mooi hoveniersbedrijf,” vertelt hij. Na zijn stage besloot hij door te leren en zijn HBO-opleiding te combineren met werken. Vier dagen buiten, één dag school. Tot het moment kwam dat hij onverwacht in het diepe werd gegooid. “De collega die altijd het klantcontact en projectleiderschap oppakte viel weg en ineens stond ik daar,” zegt hij. “Als jonge jongen ging ik naar klanten, projecten opnemen, het werk aansturen. Dat was schakelen, maar ook onwijs gaaf.”

Hij herinnert zich nog hoe dat voelde. “Je komt ergens binnen en denkt: ik moet laten zien dat ik dit kan. Soms spannend, soms echt even zoeken. Maar uiteindelijk komt het altijd goed. En juist dat maakt het leuk.”

In de jaren daarna groeide niet alleen Ferry door, maar ook het bedrijf. Rollen veranderden, het team werd uitgebreid en de organisatie werd verder opgebouwd. “Ik heb altijd gewerkt alsof het mijn eigen bedrijf was,” zegt hij. “En nu, als bedrijfsleider, voelt dat eigenlijk heel logisch. Het is een natuurlijke stap.”

Bruin-6
Van der Drift verzorgt onderhoud en aanleg voor zowel particuliere als zakelijke klanten.

Wat blijft hetzelfde

Ondanks alle ontwikkelingen is de basis van Van der Drift volgens Ferry altijd hetzelfde gebleven. “We zijn nog steeds een brede groenvoorziener die staat voor het vak,” legt hij uit. “Aanleg en onderhoud, zowel zakelijk als particulier. Die combinatie maakt ons sterk.”

Maar belangrijker dan het type werk is de zorg waarmee het wordt uitgevoerd. “We hebben hier gewoon een goede club,” zegt hij. “Mensen kunnen het met elkaar vinden, helpen elkaar en maken samen mooie projecten. Dat maakt dat het werk ook leuk blijft.”

Die cultuur voelt nog altijd familiair, ook al is het bedrijf inmiddels verder ontwikkeld. “Sommige contracten lopen hier al dertig jaar,” vertelt Ferry. “Dat zegt iets over hoe we werken. Op vertrouwen, op lange termijn, niet alleen voor de snelle winst.”

Voor hem zit daar ook de kern van goed ondernemerschap. “Ik vind het belangrijk dat de jongens het naar hun zin hebben,” zegt hij. “Maar misschien nog wel belangrijker: dat de klant blij met ons is. Uiteindelijk maken we het werk voor hen. Daar wil je een goede naam achterlaten.”


Veranderen zonder jezelf te verliezen

De wereld om Van der Drift heen verandert. De markt ontwikkelt zich, de organisatie groeit en sinds de aansluiting bij het groenplatform Osmaia Nederland zijn er nieuwe mogelijkheden ontstaan.Voor Ferry betekent dat ook een nieuwe rol.

“We hebben de organisatie iets anders ingericht,” legt hij uit. “Ik ben nu echt eindverantwoordelijk voor de gehele organisatie. Minder zelf projecten draaien, meer zorgen dat alles loopt. Dat iedereen zijn werk goed kan doen en dat we als bedrijf de juiste koers houden.”

Die verandering brengt kansen, maar ook uitdagingen met zich mee. “Je wilt mooie projecten blijven maken, zodat de jongens gemotiveerd blijven,” zegt hij. “Maar je moet ook meebewegen met de markt. Die balans vinden, dat is de uitdaging.”

Juist daar ziet hij de kracht van Van der Drift. “We zijn breed,” legt hij uit. “We doen particuliere projecten, maar ook groot onderhoud en aanleg in de zakelijke markt. Daardoor blijven we relevant. Voor klanten, maar ook voor medewerkers.”

Als hij vooruitkijkt, is hij positief. “We blijven dicht bij onszelf. Precies daarom heb ik alle vertrouwen in de toekomst.”